Zu den neuen Möglichkeiten einer Unternehmenssanktionierung zwischen Ordnungswidrigkeitenrecht und Kriminalstrafrecht.

Unternehmenssanktionierung ohne Strafrecht?

By (author) Maren Stefanie Schneider

Book cover: Zu den neuen Möglichkeiten einer Unternehmenssanktionierung zwischen Ordnungswidrigkeitenrecht und Kriminalstrafrecht.

Extent: 169 pages

Publisher: Duncker & Humblot

Subjects: Law

Series: Schriften zum Strafrecht

Series volume number: 410

Language: German

Paperback (Published)

(June 2023)

ISBN: 9783428188116

6.18 x 9.17 inches

Price: $101.00

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Die Arbeit widmet sich der Darstellung und Kritik der wesentlichen neuen Vorschlage zur Reform des Rechts der Unternehmenssanktionierung, die von der Beibehaltung des Ordnungswidrigkeitenrechts bis zur Einfuhrung einer Kriminalstrafe gegenuber Unternehmen reichen. Die Autorin spricht sich fur die Verfolgung eines parastrafrechtlichen Ansatzes und die tatsachliche Abkehr vom Zurechnungsmechanismus des 30 OWiG aus und warnt vor den Folgen einer klandestinen Strafe gegenuber Unternehmen.


English summary: New Possibilities for Corporate Sanctioning between Administrative Offenses and Criminal Law. Corporate sanctioning without criminal law?: The thesis explains the current proposals for reforming the law of corporate sanctions in Germany. The author argues the pros and cons of the drafts, which range from the retention of the law of administrative offenses to the introduction of a criminal penalty against companies. She favors a para-criminal approach between administrative and criminal law that is tailormade for corporations to avoid the detrimental effects of a criminal penalty against companies for the entire legal system. German description: Uber die Tatsache, dass die Sanktionierung von Unternehmen de lege lata uber 30 OWiG nicht zureichend ist, besteht in Wissenschaft und Praxis ein weiter Konsens. Wie jedoch die Sanktionierung von Unternehmen zukunftig geregelt werden soll, wird von den seit den 2010er Jahren existierenden Reformentwurfen unterschiedlich beantwortet. Die Spanne geht von der weiterhin im Ordnungswidrigkeitenrecht angesiedelten Verscharfung des bestehenden Rechts uber die Schaffung einer parastrafrechtlichen Sanktion bis zur Einfuhrung einer Kriminalstrafe fur Unternehmen. Die Arbeit analysiert, ob die vorgeschlagenen Konzepte den konsentierten Defiziten abhelfen und welche Folgeprobleme sich fur das Kriminalstrafrecht in seiner Ganze ergeben konnen. Als am aussichtsreichsten erachtet die Autorin, die zwischen Ordnungswidrigkeiten- und Kriminalstrafrecht verorteten Frankfurter Thesen zur Unternehmensverantwortung fur Unternehmenskriminalitat, die sie in sechs ausformulierte Vorschriften uberfuhrt.

1. Einführung und Fragestellung

2. Grundlagen
Unternehmensverantwortlichkeit in Deutschland – Europäische Initiativen

3. Die Rechtslage de lege lata
Geldbuße nach § 30 OWIG – Weitere flankierende Maßnahmen – Kartellrechtliche Sanktionen

4. Defizite des gegenwärtigen Sanktionsregimes
Zu schwache Sanktion – Anwendungsdefizit – Bagatellisierung der Unternehmenskriminalität – Mangelnde Erfassung von Unternehmenskriminalität

5. Die Rechtslage de lege ferenda
Aktueller Diskussionsstand – Reform des bestehenden Ordnungswidrigkeitenrechts – Einführung einer eigenständigen Unternehmenssanktion – Vergleich und Stellungnahme

6. Zusammenfassung, Reformthesen und Ausblick

Literatur- und Stichwortverzeichnis

  • By (author) Maren Stefanie Schneider