Änderung von Versorgungszusagen.

Das Drei-Stufen-Modell des Bundesarbeitsgerichts.

By (author) Philipp Harald Zinndorf

Book cover: Änderung von Versorgungszusagen.

Extent: 386 pages

Publisher: Duncker & Humblot

Subjects: Law

Series: Schriften zum Sozial- und Arbeitsrecht

Series volume number: 379

Language: German

Hardback (Published)

(October 2023)

ISBN: 9783428189403

6.18 x 9.17 inches

Price: $139.00

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Das Drei-Stufen-Modell, mit dem das Bundesarbeitsgericht die nachträgliche Änderung von Versorgungszusagen der betrieblichen Altersversorgung einer Wirksamkeitskontrolle unterzieht, hat immense praktische Bedeutung. Die Arbeit widmet sich der Frage der Berechtigung des Modells. Unter kritischer Würdigung des bereits kontrovers geführten Diskurses sowie europarechtlicher Indikatoren zeigt die Untersuchung insbesondere dogmatische Schwächen auf und bietet Lösungsansätze sowie einen Kodifikationsvorschlag.


Zusagen der betrieblichen Altersversorgung erstrecken sich regelmassig uber Zeitraume von mehreren Jahrzehnten, was nachtragliche Anderungen in der Praxis oft unausweichlich macht. In Ermangelung einer gesetzlichen Regelung schutzt das Bundesarbeitsgericht die Arbeitnehmer bei Eingriffen zu ihren Lasten, indem es die Wirksamkeit der Anderung einer Prufung anhand des sog. Drei-Stufen-Modells unterzieht. Dabei teilt es die schutzwurdigen Besitzstande der Arbeitnehmer in bis zu drei Stufen und ordnet diesen Stufen jeweils spezifische eingriffsrechtfertigende Grunde zu. Die Arbeit widmet sich der Frage der Berechtigung dieses richterrechtlich geschaffenen Kontrollinstituts in seiner konkreten Auspragung. Unter einer strukturierten Darstellung und kritischer Wurdigung des insoweit bereits ausgiebig und kontrovers gefuhrten Diskurses sowie jungerer europarechtlicher Indikatoren zeigt die Untersuchung insbesondere dogmatische Schwachen auf und bietet Losungsansatze sowie einen Kodifikationsvorschlag.

A. Einleitung

B. Einführung in das Betriebsrentenrecht
Kurzübersicht – Historische Entwicklung der betrieblichen Altersversorgung in Deutschland – Rechtlicher Rahmen der betrieblichen Altersversorgung – Betriebliche Altersversorgung im Sinne des BetrAVG – Rechtsgrundlagen einer Versorgungszusage – Ausgestaltungsformen einer Versorgungszusage

C. Änderung von Versorgungszusagen
Exkurs: Terminus der Änderung einer Versorgungszusage – Änderung individualrechtlicher Versorgungszusagen – Änderung individualrechtlicher Versorgungszusagen mit kollektivem Bezug – Änderung kollektivrechtlicher Versorgungszusagen – Zusammenfassung

D. Die Besitzstandsschutzrechtsprechung des Ruhegeldsenats – Das Drei-Stufen-Modell
Einleitung – Anwendungsbereich – Besitzstände – Eingriffsgründe – Übersicht

E. Kritische Auseinandersetzung mit dem Drei-Stufen-Modell in Literatur und Rechtsprechung
Konstituierung des Drei-Stufen-Modells mit Urteil vom 17. April 1985 in Widerspruch zur Rechtsprechung des BVerfG – Prinzip des besonderen betriebsrentenrechtlichen Besitzstandsschutzes – Anwendungsbereich – Besitzstand der zweiten Stufe – Besitzstand der dritten Stufe – Vertrauensschutz – Bestimmung der Besitzstände – Praktische Auswirkungen des Drei-Stufen-Modells – Zusammenfassung – Stellungnahmen zur vorgebrachten Kritik sowie alternative Lösungsmöglichkeiten aus Literatur und Rechtsprechung

F. Kritische Auseinandersetzung mit dem Drei-Stufen-Modell
Abstrakte Betrachtung der Besitzstände – Einordnung der Besitzstände – Weiterentwicklung eines zweistufigen Besitzstandsschutzes

G. Gesamtergebnis

Literatur- und Stichwortverzeichnis

  • By (author) Philipp Harald Zinndorf