Wirtschaft demokratisch
Teilhabe, Mitwirkung, Verantwortung. Mit einem Vorwort von Michael Quante
Contributions by Michael Quante Contributions by Jürgen Daub Contributions by Feriha Özdemir Contributions by Andreas M. Neumann Contributions by Heinz-J. Bontrup Contributions by Volker Stein Contributions by Christophe Said Contributions by Elsa Breit Contributions by Stefanie Bingener Contributions by Kerstin Ettl Contributions by Anne-Kathrin Schwab Contributions by Gerd Morgenthaler Contributions by Günther Ortmann Contributions by Alex Demirovic Contributions by Gustav Bergmann Contributions by Jonas Keppeler Edited by Gustav Bergmann Edited by Jürgen Daub Edited by Feriha Özdemir
Paperback (Published)
(December 2018)
ISBN: 9783847109273
6.1 x 9.13 inches
Price: $57.00
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Eine wichtige Rolle spielt dabei die Demokratisierung von Unternehmen und Organisationen, die als Hauptwirkungsstatten der Menschen fungieren. Demokratische Unternehmen konnen als Keimzellen fur die Wiederbelebung der Demokratie dienen. Die AutorInnen veranschaulichen diesen Weg uber die Forschungsfelder der Teilhabe, Mitwirkung und Verantwortung. Denn: Wirtschaftsdemokratie und die Demokratisierung von Unternehmen sind eine Kernaufgabe in Zeiten zunehmender postdemokratischer Verhaltnisse.
In the last years, the worldwide trend towards a post-democracy, reactions and intolerance has clearly increased. In a lot of countries, and not only in Europe, there is a tendency towards autocratic structures, the dismantle of welfare and constitutional state. These negative developments can be counteracted by strengthening the democratic state. Particularly, the democratization of enterprises and organizations can strengthen democracy that is based on respect and tolerance. This book presents different ways towards the idea of a democratic economy and enterprise by focusing on the research fields of participation, involvement, contribution and responsibility. Democratic enterprises can be a nucleus for the revival of the democracy.
Prof. Dr. Gustav Bergmann ist seit 1996 Lehrstuhlinhaber fur Innovations- und Kompetenzmanagement an der Fakultat fur Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik und Wirtschaftsrecht und Mitinitiator des Studiengangs Plurale Okonomik der Universitat Siegen. Dr. Jurgen Daub ist Soziologe und Forschungsmitarbeiter am Lehrstuhl fur Innovations- und Kompetenzmanagement an der Fakultat fur Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik und Wirtschaftsrecht der Universitat Siegen. Dr. Feriha Ozdemir lehrt und forscht seit 2010 am Lehrstuhl fur Innovations- und Kompetenzmanagement an der Fakultat fur Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik und Wirtschaftsrecht der Universitat Siegen. Sie promovierte 2018 zum Thema Diversity becomes Managing Capability.
- Contributions by Michael Quante
- Contributions by Jürgen Daub
- Contributions by Feriha Özdemir
- Contributions by Andreas M. Neumann
- Contributions by Heinz-J. Bontrup
- Contributions by Volker Stein
- Contributions by Christophe Said
- Contributions by Elsa Breit
- Contributions by Stefanie Bingener
- Contributions by Kerstin Ettl
- Contributions by Anne-Kathrin Schwab
- Contributions by Gerd Morgenthaler
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- Contributions by Alex Demirovic
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- Edited by Gustav Bergmann
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